Thay đổi mức tiền lương, thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội năm 2024
Kinhtedothi – Từ ngày 15/2/2024 thay đổi mức điều chỉnh tiền lương và thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội của người lao động; làm căn cứ tính hưởng lương hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, bảo hiểm xã hội một lần và trợ cấp tuất một lần.
Thông tư số 20/2023/TT-BLĐTBXH của Bộ LĐTB&XH Quy định mức điều chỉnh tiền lương và thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội, có 2 đối tượng áp dụng:
* Đối tượng điều chỉnh tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 10 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP, bao gồm:
- Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định bắt đầu tham gia bảo hiểm xã hội từ ngày 1/1/2016 trở đi, hưởng bảo hiểm xã hội một lần hoặc bị chết mà thân nhân được hưởng trợ cấp tuất một lần trong thời gian từ ngày 1/1/2024 đến ngày 31/12/2024.
- Người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định, hưởng lương hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, bảo hiểm xã hội một lần hoặc bị chết mà thân nhân được hưởng trợ cấp tuất một lần trong thời gian từ ngày 1/1/2024 đến ngày 31/12/2024.
* Đối tượng điều chỉnh thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội theo quy định tại khoản 2 Điều 4 Nghị định số 134/2015/NĐ-CP là người tham gia bảo hiểm xã hội hưởng lương hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, bảo hiểm xã hội một lần hoặc bị chết mà thân nhân được hưởng trợ cấp tuất một lần trong thời gian từ ngày 1/1/2024 đến ngày 31/12/2024.
Về tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội đối với đối tượng quy định được điều chỉnh theo công thức sau:
![](https://resource.kinhtedothi.vn/2024/02/13b729f0cd-cefc-4537-9ee5-f829523abcba.jpg)
Trong đó, mức điều chỉnh tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội của năm tương ứng được thực hiện theo Bảng 1:
![](https://resource.kinhtedothi.vn/2024/02/13/bang-1.jpg)
Đối với người lao động vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao động bắt đầu tham gia bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định từ ngày 1/1/2016 trở đi và tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định được điều chỉnh theo quy định như trên.
Về thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội đối với đối tượng quy định được điều chỉnh theo công thức sau:
![](https://resource.kinhtedothi.vn/2024/02/131086102f-0a78-4fde-8652-a7618155288c.jpg)
Trong đó, mức điều chỉnh thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội của năm tương ứng được thực hiện theo Bảng 2 dưới đây:
![](https://resource.kinhtedothi.vn/2024/02/13/bang-2.jpg)
Đối với người lao động vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện thì thì thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được điều chỉnh theo quy định như trên; tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được điều chỉnh theo quy định tại Điều 10 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP và Điều 2 Thông tư này.
Bộ LĐTB&XH cho biết, mức bình quân tiền lương và thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội làm căn cứ tính hưởng lương hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, bảo hiểm xã hội một lần và trợ cấp tuất một lần được tính theo quy định tại khoản 4 Điều 11 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP và khoản 4 Điều 5 Nghị định số 134/NĐ-CP.
![Làm rõ tác động cải cách tiền lương với lương hưu và các loại trợ cấp](https://resource.kinhtedothi.vn//2024/01/26/luong-huu-1.jpg)
Làm rõ tác động cải cách tiền lương với lương hưu và các loại trợ cấp
Kinhtedothi – Phó Thủ tướng Chính phủ Lê Minh Khái giao Bộ trưởng Bộ LĐTB&XH chủ trì, phối hợp với bộ trưởng các bộ khẩn trương nghiên cứu, làm rõ tác động của việc thực hiện cải cách chính sách tiền lương đối với lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng.
![Quy định chính sách tiền lương mới đối với khu vực doanh nghiệp](https://resource.kinhtedothi.vn//2024/02/03/tien.jpg)
Quy định chính sách tiền lương mới đối với khu vực doanh nghiệp
Kinhtedothi – Bộ LĐTB&XH xây dựng Nghị định điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng; xây dựng và hoàn thiện các văn bản quy định chính sách tiền lương mới đối với khu vực DN.
![Tăng lương tối thiểu năm 2024, cao nhất bao nhiêu tiền?](https://resource.kinhtedothi.vn//2024/02/06/tien-luong-1.jpg)
Tăng lương tối thiểu năm 2024, cao nhất bao nhiêu tiền?
Kinhtedothi – Từ 1/7/2024, tăng lương tối thiểu 200.000 đồng đến 280.000 đồng (tương ứng 6%); vùng I có tiền lương cao nhất là 4.960.000 đồng/tháng.